Esse tema tratou muito de como organizar e obter vantagens sempre tentando evitar o máximo possível de problemas. Foi onde que Fayol cria princípios para melhorar as ações administrativas para alcançar um modelo formal de organização burocrática. Ele cria também funções que permitem avalizar o futuro de um plano, permitindo que aja harmonia entre os empregados , seguindo um padrão de regras que facilitam a cada um desenvolver seu tipo de tarefa da maneira certa e fácil.
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